Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Была более двух недель назад

Кандидат

Женщина, 38 лет, родилась 10 октября 1986

Не ищет работу

Барнаул, не готова к переезду, готова к командировкам

Директор по персоналу

Специализации:
  • Директор по персоналу (HRD)
  • Менеджер по персоналу

Занятость: полная занятость

График работы: полный день, удаленная работа

Опыт работы 13 лет 7 месяцев

Август 2016по настоящее время
8 лет 10 месяцев
КГБПОУ "Егорьевский лицей профессионального образования "

Рубцовск

Образовательные учреждения... Показать еще

Педагог высшая категория
Я не просто веду часы на рабочем месте, а развиваю своих студентов: постоянное участие в конкурсах, написание совместных работ, посещение исторических мест. Очень люблю свою работу, постоянно повышаюсвой профессиональный уровень. Как педагог, не только работаю со студентами, но и разрабатываю рабочие программы, электронные пособия, онлайн занятия.
Сентябрь 2013Январь 2015
1 год 5 месяцев
ООО "Ин Мода"

Барнаул

Розничная торговля... Показать еще

Руководитель службы персонала
Проведение собеседований, отбор кандидатов необходимой квалификации адаптация новых сотрудников аттестация сотрудников компании ведение корпоративной политики фирмы разработка документации по охране труда, должностных инструкций, учредительных документов. Организация и ведение кадрового делопроизводства Работа в 1С 8:ЗиК
Май 2012Август 2013
1 год 4 месяца
ТД Грааль

Барнаул

Розничная торговля... Показать еще

Менеджер по персоналу в единственном числе
Организация и ведение кадрового делопроизводства Работа в 1С:ЗиК Проведение собеседований, отбор кандидатов адаптация новых сотрудников аттестация сотрудников компании ведение корпоративной политики фирмы разработка документации по охране труда, должностных инструкций, учредительных документов.
Февраль 2011Февраль 2012
1 год 1 месяц
Центр занятости населения

Рубцовск

Ведущий инспектор по работе с работодателями
• Организация взаимодействия с работодателями • Организация реализации государственной политики в области занятости населения • Документальное сопровождение работодателей • Контроль за соблюдением отчетных показателей по своему отделу • Замена любого инспектора в его отсутствие • Консультирование по вопросам законодательства • Ведение отчетности отдела.
Сентябрь 2009Июль 2010
11 месяцев
ООО "Савой"

Рубцовск

Продукты питания... Показать еще

Старший инспектор отдела кадров
• Подбор кадров необходимой квалификации • Адаптация новых сотрудников • Работа с сотрудниками предприятия по стимулированию их к работе • Повышение квалификационного уровня сотрудников предприятия • Ведение кадрового делопроизводства (личные дела, трудовые и медицинские карточки, 1С: зарплата и кадры)

Навыки

Уровни владения навыками
Оптимизация численности персонала
Восстановление кадрового документооборота
Разработка модели ключевых компетенций
Кадровая политика
Организация массового подбора
Разработка и внедрение системы регулярной оценки персонала
Организация системного обучения
Адаптация персонала
Разработка локальных нормативных актов
Разработка и внедрение системы KPI
Оценка персонала
Подбор персонала
Управление HR брендом
создание профилей должностей
подбор руководителей
Корпоративная культура
Формирования отдела персонала с «0»

Обо мне

Аналитический склад ума, способность к прогнозированию, целеустремленность, активная жизненная позиция, гибкость, адаптивность, нацеленность на результат.

Знание языков

РусскийРодной


Повышение квалификации, курсы

2014
Тренинг - центр 100 решений
г. Новосибирск, Пошаговая система оценки кандидатов при подборе
2012
Аргр рост
г. Барнаул, Менеджер по персоналу

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения