Подбор и обучение персонала,работа в зале,открытие закрытие смены (клуба),соблюдение стандартов компании,мотивация сотрудников,проведение собраний,решение конфликтных ситуаций,R-Keeper

Работа в клубе,организация бесперебойной работы зала,обеспечение кадровыми ресурсами,выполнение финансовых показателей,работа с посетителями клуба,разрешение конфликтных ситуаций

Обязанности: Обучение и мотивация персонала, составление графиков работы Планирование текущей деятельности магазина Организация рабочего процесса Координация действий персонала Контроль стандартов качества, стандартов предприятия Отчетность по деятельности магазина

Встреча гостей,размещение.Эффективное управление работой кофейни, контроль качества продукции,контроль продаж; стимулирование персонала к перевыполнению планов, создание позитивного настроя к работе и внимательно относиться к возникающим проблемам; Контроль персонала согласно принятым в компании стандартам Проведение инвентаризации; Работа на ККМ

Обязанности: Эффективное управление работой магазина, проведение мониторинга и контроль продаж, ассортимента, качества товаров; Развитие персонала, стимулирование к перевыполнению планов, создание позитивного настроя к работе и внимательно относиться к возникающим проблемам; Контроль выкладки товара согласно принятым в компании стандартам (мерчендайзинг); Проведение инвентаризаций, переоценок продукции и контроль правильности цен товара; Обеспечение сохранности ТМЦ и денежных средств; Решение возникающих конфликтных ситуаций с клиентами; Обучение персонала, развитие магазина, увеличение товарооборота; Работа на увеличение прибыли и качества обслуживания. Работа с ТТН/СФ.

Обязанности: консультирование клиентов по финансовым вопросам; подбор оптимальной кредитной программы; расчет суммы кредита и платежей для его погашения; заключение договоров; ведение документации и отчетности.

Обязанности: Организация процесса обслуживания клиентов Работа с клиентами клуба; Информирование клиентов клуба об услугах; Применение мер по разрешению конфликтов с клиентами клуба; Рассмотрение претензий посетителей клуба; Информирование руководства организации об имеющихся недостатках в обслуживании клиентов.

Психологический факультет, Педагогика и психология