Оптовые закупки и продажа сельхозпродукции

- обслуживание 1С:7 и 1С:8; - доработка отчетов; - администрирование локальной сети; - работа с почтой; - администрирование сайта Достижения: детальное изучение программ и прямая связь с поставщиками программных продуктов позволила первому в Алтайском крае внедрить новую схему передачи отчетности, что способствовало сокращение затрат на it более чем на 20%.

- консультирование клиентов по кредитным продуктам; - проверка и подготовка документов для оформления кредита; - составление, проверка кредитных договоров; - привлечение новых клиентов.

Функциональные обязанности: - поиск и привлечение клиентов; - подготовка и оформление документов на выдачу кредитов; - консультация клиентов по банковским услугам; - выполнение обязанностей специалиста 3-й линии. Достижения: трижды становился лучшим по продаже дополнительных продуктов (страховка), две инициативы по улучшению работы ОСБ были отмечены в г. Москва.

Функциональные обязанности: - разработка стратегии развития предприятия, планов производства и продаж; - разработка и внедрение бизнес-процессов по взаимодействию между службами предприятия; - оптимизация товарных запасов предприятия, контроль и обоснование локальных закупок, анализ и выбор поставщиков, логистика и работа АТЦ; - контроль и управление кредиторской и дебиторской задолженностью; - постановка и усовершенствование процессов автоматизации учетных программ; - увеличение продаж и зоны покрытия, развитие клиентской базы; - работа с розничными сетями: ведение переговоров по оптимизации условий сотрудничества, заключение новых договорных отношений и др; - решение кадровых вопросов, формирование команды в рамках своей компетенции; - контроль плановых показателей, ценообразования и сбытовой политики; - тайм-менеджмент, постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения. Достижения: более чем в два раза увеличилось количество производимой и реализуемой продукции; география присутствия стала значительно обширней; внедрение новых технологий позволило не увеличивать штат, что положительно повлияло на заработную плату работникам.

Функциональные обязанности: - приём телефонных звонков, входящая-исходящая корреспонденция; - привлечение клиентов к сотрудничеству («холодные» звонки, активные продажи); - исходящие звонки (назначение встреч, согласование заказов и др.); - ведение переговоров - удаленная презентация мероприятий Достижение: значительное увеличение продаж, расширение ассортимента продукции.

Функциональные обязанности: - поиск и привлечение клиентов; - консультирование клиентов - оформление потребительских кредитов - работа с поставщиками - контроль за качественным и количественным наполнением склада бытовой техники

Институт интенсивного образования, менеджер