Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством
- Работа с фондами
- Размещение вакансий и отправка корреспонденции
- Выполнение поручений руководителя.
- Работа по формированию личных дел сотрудников
- Учет и хранение трудовых книжек
- Подбор сотрудников. Размещение информации о имеющихся вакансиях компании, первичный отбор персонала
- Работа со штатным расписанием
- Ведение воинского учета.
- Хранение в отделе кадров кадровой документации (трудовые договора, приказы по личному составу и их основания, журналы учета и т.д.)
Требования:
- Знание трудового законодательства
- Ответственность, внимательность, исполнительность.
Условия:
- Официальное трудоустройство
- Стабильная, белая з/п
- График работы 5/2 с 9:00 до 17:00
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Делопроизводство
- исполнение поручений руководителя
- Internet
- Исполнение личных поручений руководителя