Ведущий менеджер по персоналу
В архиве с 10 апреля 2017
от 31 500 до 41 500 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Барнаул
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Стратегический найм: Оформляй новых членов команды, гарантируя, что все процессы соответствуют высоким стандартам и законодательству РФ. Эффективная интеграция: Разрабатывай и...
Системно мыслить, не упуская деталей: Ваша способность видеть картину в целом и при этом не пропускать мельчайшие детали — залог нашего...
Менеджер по обучению и развитию персонала
до 37 500 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведить обучение новых сотрудников (продуктовое и soft skills). Проведить адаптации, коучинги, тренинги и посттренинговые мероприятия. Внедрять новые технологии в процесс...
Наличие среднего специального / высшего образования (желательно: психология, управление персоналом). Дополнительное образование в области проведения тренингов (диплом/сертификат) будет твоим конкурентным...
Менеджер по персоналу
от 40 000 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала, активный поиск соискателей (производство). Размещение объявлений, обработка резюме, организация собеседований. Консультирование потенциальных соискателей по условиям работы. Адаптация сотрудников.
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки использования различных методов поиска персонала. Высшее образование (управление персоналом будет приоритетно).
Менеджер по персоналу
40 000 – 40 000 ₽Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение вакансий компании на разных ресурсах. Разработка и внедрение новых способов привлечения персонала. Первичные собеседования с кандидатами, отбор кандидатов для...
Опыт работы в поиске, подборе персонала разного уровня компетенций. Коммуникабельность. Знание основ трудового законодательства РФ.
Опыт от 3 до 6 лет
Кадровое администрирование. Организация обучения и развития персонала, внутренние коммуникации. Организация корпоративных мероприятий.
Высшее образование по специальности: "Социология", "Психология", "История", "Юриспруденция", "Педагогика и психология", "Экономика и управление". Опыт работы от 3 лет.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на руководящие позиции. Разработка мероприятий по поиску и привлечению кандидатов. Разработка и реализация мероприятий по адаптации сотрудников.
Высшее образование ("Управление персоналом", "Психология" - как преимущество). Опыт работы не менее 2 лет в должности тренер, менеджер по подбору, менеджер...
Барнаул