Бизнес-тренер (специалист по обучению)
В архиве с 6 декабря 2018
до 22 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл работ по поиску и подбору персонала всех категорий. Работа с сайтами по поиску работы и отраслевыми форумами по...
Опыт работы в сфере HR от 1 года. Знание и опыт применения технологий и методик подбора персонал.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на руководящие позиции. Разработка мероприятий по поиску и привлечению кандидатов. Разработка и реализация мероприятий по адаптации сотрудников.
Высшее образование ("Управление персоналом", "Психология" - как преимущество). Опыт работы не менее 2 лет в должности тренер, менеджер по подбору, менеджер...
Опыт от 3 до 6 лет
Кадровое делопроизводство 350-400 человек (оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, больничные листы, трудовые договора, трудовые книжки). Ведение штатного расписания.
Образование высшее, средне-специальное. Опыт в профессии от 3 лет.
Барнаул
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор линейного и управленческого персонала для сети ресторанов быстрого питания. Ведение отчетности и базы соискателей.
Высокий уровень ответственности и самоорганизованности. Знание трудового законодательства. Коммуникабельность. Опыт массового подбора.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме ( 150 чел.)( приём, перевод, увольнение, отпуска, ведение табелей учёта рабочего времени, оформление приказов по...
Опыт работы от 1 года на аналогичной должности. Опыт работы с несколькими юридическими лицами. Знание программ ЗУП 8.3.
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приема, перевода, увольнение, отпуска, доп. соглашения, отчетность в ПФР, ведение личных дел, трудовых книжек (коллектив порядка от 100 человек). -
Опыт в отделе по работе с персоналом от 3х лет. - Знание трудового законодательства, документооборота. - Знание методик подбора персонала, основ...