Frontend-разработчик (удалённо или в офис)

Привет.

Мы — Creonit, диджитал-продакшн для веб-сервисов и интернет-магазинов. Создаем сайты и приложения с нуля или развиваем уже существующие. Занимаем 55 место по России в рейтинге веб-разработчиков и 33 место в рейтинге аутсорс-продакшнов. Наши проекты получают награды международных конкурсов.

Мы ищем в команду frontend-разработчика — удалённо или в офис.

Коротко о стеке технологий

• Vue.js: изоморфные приложения (SSR + CSR), SPA, мобильные приложения.
• Мы по-настоящему разделили фронт и бэк. Бэкендеры пишут API для сайтов и мобильных приложений, с которым интегрируются фронтендеры. API всегда документируется автоматически.
• У нас нет legacy-кода.
• Дизайн-макеты делаем в Figma, поэтому они всегда актуальные и их не нужно скачивать после каждой правки от дизайнеров.
• Верстаем по БЭМ. Мы работаем с большими проектами, на которых нужно писать код так, чтобы его могли переиспользовать твои коллеги и ты сам.
• Используем препроцессор Stylus, сборщик Webpack.
• Много внимания уделяем улучшению UX, микроанимациям, pixel perfect. Создаем интерфейсы, которыми приятно пользоваться.
• Для всех проектов используется Docker. Локально и на проде.
• Стремимся к 100% Code Review. Используем для этого Upsource.
• Используем Git Flow. Gitlab как Git хостинг.

Чего у нас нет

• Нет простых корпоративников, нет конвейера, нет шаблонных интернет-магазинов на Битриксе.

• В команде нет фуллстак-специалистов. Задачи по фронтенду и бэкенду разделены. Каждый занимается своим делом и прокачивается в выбранном направлении.

• У нас нет хаоса в планировании, в день у разработчика может быть максимум два проекта. Мы постоянно синхронизируемся. Каждый понимает, что он работает в команде, не чувствует себя потерянным.

Обязанности. Чем ты будешь заниматься

• Много писать на JavaScript. Чем лучше знаешь JavaScript , тем круче будут задачи.

• Верстать макеты из Figma. Нужно знать HTML, CSS

• Писать код по БЭМ. Прокачаем, если хотя бы есть базовое понимание о подходе.

• Программировать frontend сайта. Серверный и клиентский рендеринг по данным из API.

• Писать на Vue.js: изоморфные приложения (SSR + CSR), сайты (тоже изоморфные), SPA, кроссплатформенность мобильные приложения на Cordova.

• Есть возможность карьерного роста до техлида. Техлид у нас отвечает Code Review, внедрение технологий, даёт советы по реализации.

У нас много проектов и между ними есть ротация. Есть проекты, которые мы делаем с нуля, — это значит, что у нас много разноплановых задач и возможностей получить опыт.

Как устроен рабочий день

• Наши инструменты: Google Календарь, куда менеджеры ставят потоки работы, таск-трекер Teamwork, Slack с чатами по каждому проекту.
• На каждый день в твоем календаре стоит 1-2 потока (проекта), которыми ты сегодня будешь заниматься. Задачи по проектам с подробными постановками — в Teamwork.
• Утром проходят стендапы с проект-менеджером.
• Для новых сотрудников — плавный вход в рабочий процесс. Есть инструкции, понятные задачи, консультации с наставником. Всегда поможем, не оставим наедине с проблемой.

Про зарплату

Уровень зарплаты определяется индивидуально после собеседования. Верхняя граница — 80 000 руб.

Официальное трудоустройство.

Условия работы и как мы живем

• В команде 26 человек (15 М / 11 Ж). Средний возраст — 27 лет.
• Рабочий день с 10:00 до 19:00 в офисе. Для удалёнщиков индивидуальный график. Овертаймов практически никогда не случается, но если вдруг, то они оплачиваются по ставке х2.
• На рабочем месте — удобное кресло, приятный и быстрый iMac 27. Если что-то тормозит, мы моментально апгрейдим.
• Просторный и уютный офис на Малахова — Балтийской. Удобная транспортная развязка, рядом много магазинов и точек общепита. В офисе есть своя кухня, кофе из кофеварки, чай, снеки и фрукты за счет компании.
• Развлечения. Ежеквартальные подведения итогов с официальной и неофициальной частью. Корпоративы, выезды на природу. Совместные активности: пейнтбол, квиз, квесты.
• Все для обучения и роста. Наши техлиды регулярно делают Code Review и дают обратную связь. Мы поощряем желание учиться: оплачиваем курсы, участие в конференциях. Проводим внутренние митапы.

Хочешь к нам? Оставляй отклик. Познакомимся и все обсудим.

Если стало интересно познакомиться с нами поближе, давай организуем встречу, которая ни к чему не обязывает — покажем проекты и код, расскажем, что и как у нас устроено.