Главный специалист по привлечению клиентов
В архиве с 12 декабря 2019
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий специалист по расчетам с клиентами
от 65 000 ₽Санкт-Петербург, Новочеркасская
Опыт от 3 до 6 лет
Выполнение задач по сбору дебиторской задолженности. Консультирование клиентов по вопросам расчетов с целью повышения лояльности. Формирование и подготовка к отправке...
Опыт по сбору дебиторской задолженности с корпоративными клиентами в операторах связи. Опыт проведения телефонных переговоров. Умение работать в операционных системах...
Санкт-Петербург, Ладожская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Исходящие звонки клиентам нашей компании, с целью выявления их удовлетворённости услугами нашей компании. Работа по скриптам. Работа с возражениями.
Грамотная, уверенная речь. Опыт работы с клиентами будет Вашим преимуществом. Высокая обучаемость. Хорошие навыки работы с ПК. Стрессоустойчивость.
Главный специалист по гражданской защите
75 000 – 83 000 ₽Санкт-Петербург, Выборгская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Планирование, организация и проведение мероприятий по гражданской обороне. Планирование, организация и проведение мероприятий по защите персонала и территорий от чрезвычайных...
Опыт от 3 лет в области гражданской защиты и мобилизационной подготовки. Высшее образование.
Опыт от 1 года до 3 лет
Выполняет обязанности ответственного за энергохозяйство на предприятиях общества (электроснабжение, водоснабжение и водоотведение, теплоснабжение, вентиляция и кондиционирование). Организация технического обслуживания и...
Высшее образование. Дополнительное образование по направлению "Энергетика" и/или "Энергоменеджмент".
Ведущий HR specialist
до 140 000 ₽Санкт-Петербург, Владимирская и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Разработка и внедрение программ по созданию и поддержанию корпоративной культуры, соответствующей целям компании и учитывающей потребности сотрудников. Участие в процессах...
Опыт работы в области HR не менее 3 лет. Знания в области HR-маркетинга, вовлечения сотрудников и управления изменениями.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт более 6 лет
Проведение научных исследований и разработка по отдельным разделам (этапам, заданиям) моделирования химико-технологических процессов сжижения природного газа смесевым комбинированным хладагентом...
Наличие крупных научных трудов или дипломов на открытия и авторских свидетельств на изобретения или полезные модели, а также реализованных на...
Санкт-Петербург